Reclaman que se cumpla con el cupo laboral trans

La normativa se refiere al
cupo laboral travesti y trans. El
municipio, hasta el momento,
sólo incorporó a una trabajadora
y todavía no ha cumplido
el uno por ciento del total del
personal municipal que establece
la normativa. 

Villareal, cabe recordar, fue
la primera persona que accedió
a la posibilidad de integrarse
laboralmente en la Dirección
de Mujeres, Género y Diversidad.
Ante los concejales hizo
un repaso de su vida hasta
llegar al momento del reclamo
para el cual pidió la Banca
Ciudadana. 

“El 2 de febrero se abrió el registro
de aspirantes a ingresar,
denominado Registro Sacayán.
El 4 de abril comenzó a hacerse
efectivo, y comencé a trabajar
en la Dirección, pero seguimos
aguardando que el sector de
Recursos Humanos siga incorporando.
Hoy somos nosotros y
mañana serán otros, por lo que
vamos a seguir insistiendo”,
afirmó. 

Y agregó: “Exigimos el blanqueamiento
de la oferta de
trabajo, y al Ejecutivo la inclusión
laboral como dice la ley
de incorporar personal travesti,
transexual y transgénero. Sabemos
que oferta de trabajo
hay, ya que 30 personas fueron
jubiladas en 2020. Por mi parte
mi sueño ya está cumplido, pero
también quiero que mis compañeros
tengan la oportunidad que
tuve yo”.